Pourquoi les méthodes de management contemporain confrontent-elles les professionnels à des injonctions paradoxales permanentes, jusqu’à perdre le sens de ce qu’ils font ?
Voici un témoignage très éclairant de Vincent de Gaulejac, Professeur émérite à l’université Paris 7 – Denis Diderot, Président du Réseau international de sociologie clinique (RISC):
Bibliographie de Vincent de Gaulejac:
- La Société malade de la gestion. Idéologie gestionnaire, pouvoir managérial et harcèlement social, 2005.
- Le Coût de l’excellence, avec Nicole Aubert, Le Seuil, 2007.
- Manifeste pour sortir du mal-être au travail, avec Antoine Mercier, Paris, Desclée de Brouwer, 2012, recension, Nouvelle revue du travail, 2013/3 [archive], consultée en ligne le 18.04.2015.
- Le Capitalisme paradoxant. Un système qui rend fou, avec Fabienne Hanique, Paris, Le Seuil, 2015.
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Caroline Dumas - Psychologue - Paris 